Ich bin ein Doktorand im vierten Jahr in theoretischer Informatik. Ich möchte im akademischen Bereich bleiben und denke darüber nach, wie ich meine Karriere am besten voranbringen kann. Natürlich ist es am besten, viele gute Artikel zu schreiben, aber eine andere Frage ist, ob ich versuchen sollte, mehr dieser Artikel als Einzelautor zu verfassen.
Bisher habe ich nur einen Autor (von sechs). Es ist weder meine beste Arbeit, noch sehr jung. Ist das eine rote Fahne bei der Bewerbung für Postdoc- oder Dozentenstellen? Sollte ich versuchen, mehr einzelne Autorenpapiere zu haben?
Dies hängt mit meiner Herangehensweise an die Forschung zusammen. Ich mag es, mit Leuten zu reden. Ich erzähle den Leuten gerne, woran ich arbeite, und wenn sie interessiert sind, bin ich sehr daran interessiert, mit ihnen zusammenzuarbeiten. Mit anderen Worten, ich bin sehr offen für Zusammenarbeit, auch wenn dies nicht unbedingt erforderlich ist. Soll ich das ändern? Das heißt, sollte ich versuchen, Projekte für mich zu behalten, damit ich am Ende einzelne Autorenpapiere habe?
Entschuldigung, wenn diese Frage nicht zum Thema gehört. Ich möchte diese Frage nicht in einem allgemeinen Forum wie academia.se , sondern Leuten in meiner Umgebung stellen . Insbesondere sind auf allen meinen Arbeiten die Autoren alphabetisch geordnet. Dies macht einzelne Autorenpapiere zu einem wichtigeren Signal in TCS als in anderen Bereichen, in denen die Bestellung von Autoren diese Informationen vermittelt.
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Antworten:
In einigen Bereichen (wie z. B. Wirtschaft und Mathematik) ist es eine gute Sache, einzelne verfasste Artikel zu haben, wenn Sie auf den Arbeitsmarkt gehen. In der theoretischen Informatik ist die Zusammenarbeit viel häufiger und es ist nicht ungewöhnlich, dass selbst relativ hochrangige Forscher nur sehr wenige Artikel mit einem einzigen Autor haben. Es ist überhaupt nicht verdächtig, wenn ein Student auf dem Markt nur Arbeiten mit Co-Autoren hat. Dies liegt zum Teil daran, dass wir häufiger veröffentlichen. Daher ist es in Ordnung, dass jede einzelne Veröffentlichung weniger Signale für Ihren spezifischen Beitrag hat. Das soll nicht heißen, dass einzelne verfasste Artikel nicht beeindruckend sind, aber das Verdienst der Autoren ist überaus additiv, und wenn alles gleich ist, sollten Sie es vorziehen, ein besseres Papier mit mehr Mitautoren als ein schlechteres Papier mit weniger zu haben. Dies sollte Sie zur Zusammenarbeit drängen,
Selbstverständlich versuchen die Ausschüsse bei Einstellungsentscheidungen herauszufinden, ob Sie einen wesentlichen Beitrag zu den Papieren geleistet haben, an denen Sie gearbeitet haben, oder nicht - dies geschieht jedoch größtenteils anhand der erhaltenen Briefe. Wenn Sie mehrere gute Artikel mit demselben leitenden Mitautor haben, sollte dieser Mitautor einen Brief für Sie schreiben, da er Ihren Beitrag ausführlich erläutern kann. Es hilft auch, wenn Sie eine klare eigene Forschungsagenda haben. Viele Artikel zu Ihrem Thema mit einer wechselnden Besetzung von Mitautoren vermitteln, dass Sie die Forschungsrichtung leiten, im Gegensatz zu einer Reihe von Artikeln zu unterschiedlichen Themen, die jeweils auf der Forschungsagenda Ihrer verschiedenen Mitautoren stehen.
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